№

ҮЙЛ АЖИЛЛАГААНД ТАВИГДАХ ШААРДЛАГА

ШАЛГУУР ҮЗҮҮЛЭЛТ

ХЭМЖИХ ҮЗҮҮЛЭЛТ

ҮНЭЛГЭЭ

Байгууллагын бүтэц, орон тоог тухайн онд батлагдсан хязгаарт багтаан  баталж, тусламж, үйлчилгээний чиглэлийн дагуу зохион байгуулсан байна.

1.1.Тусгай зөвшөөрлөөр эрхлэх үйл ажиллагааны чиглэл, төрөл бүрээр  тусламж, үйлчилгээг үзүүлэх бүтэц, зохион байгуулалтыг хийсэн байх

1. Харъяалах дээд шатны байгууллагаар батлуулсан бүтэц, дүрэмтэй
2. Дээрх тушаал, холбогдох бүтэц, үйл ажиллагааны стандарт (MNS)-тай уялдуулан  өөрийн байгууллагын бүтэц, зохион байгуулалтыг хийсэн
3. Хүний нөөцөө байршуулсан тушаалтай

Шалгуур үзүүлэлт бүрийг

5, 4, 3, 2, 0 оноогоор дүгнэнэ.

1 1.2. Тусгай зөвшөөрөлд заасан

   тусламж, үйлчилгээ бүрээр үзүүлэх т тусламж, үйлчилгээний жагсаалтыг б баталж, үйл ажиллагаа явуулдаг   

 байх

1. Тусгай зөвшөөрлөөр эрхлэх тусламж, үйлчилгээ бүрээр үзүүлэх тусламж, үйлчилгээний жагсаалтыг баталсан
2. Жагсаалтад заасан тусламж, үйлчилгээг бүрэн үзүүлдэг

5, 4,  3  2, 0

1.3. Зөвшөөрөгдсөн орны фонд ашиглалт хангалттай байх

1. Зөвшөөрөгдсөн орыг ашигладаг
2. Орны фонд ашиглалтыг тооцдог
3. Орны ашиглалтад хийсэн дүгнэлт, авсан арга хэмжээ

5, 4,  3  2, 0

Байгууллага хоорондын болон доторхи ажлын уялдаа холбоо, хамтын ажиллагааны тогтолцоо бүрдсэн байна.

1. Бусад эрүүл мэндийн

байгууллагатай хамтран ажиллах зохицуулалтыг хийсэн байх

1. Бусад эрүүл мэндийн байгууллагатай хамтран ажиллах гэрээ, үйл ажиллагааны журамтай, баталгаажуулсан
2. Бусад эрүүл мэндийн байгууллагатай хамтран ажилласан чиглэл, үйл ажиллагаа, тайлан, дүгнэлттэй

5, 4,  3  2, 0

2.2 Тасаг, нэгжийн үйл ажиллагааны уялдаа холбоо, хамтын ажиллагааны зохицуулалтыг хийсэн  байх

1. Тасаг, нэгжийн үйл ажиллагааны уялдаа, холбоог зохицуулсан баталсан журамтай
2. Журмын хэрэгжилтийг хянадаг
3. Авсан арга хэмжээ, үр дүн

5, 4,  3  2, 0

Байгууллагыг  хөгжүүлэх төлөвлөлтийг хийж, үр дүнтэй хэрэгжүүлсэн  байна.

3.1. Судалгаа, шинжилгээнд үндэслэсэн   дунд хугацааны хөгжлийн стратеги төлөвлөгөөтэй, хэрэгжилтэд явцын болон төгсгөлийн үнэлгээ хийсэн, үр дүнг тооцсон байх

1. Байгууллагын стратеги төлөвлөгөөг салбарын бодлого, харъяалах нутаг дэвсгэрийн бодлоготой уялдуулан баталж, хэрэгжүүлсэн
2. Төлөвлөгөөнд явцын, төгсгөлийн хяналт-шинжилгээ, үнэлгээ хийдэг, тайлан, дүгнэлт, цаашид анхаарах санал, зөвлөмжийн хэрэгжилт
3. Төлөвлөгөөний хэрэгжилтэд хийгдсэн явцын болон төгсгөлийн үнэлгээг удирдлагын зөвлөлийн хурлаар хэлэлцүүлсэн тэмдэглэл, гарсан шийдвэр, шийдвэрийн хэрэгжилт
4. Төлөвлөгөөг боловсруулах хэрэгжүүлэхэд хамт олны оролцоог хангасан
5. Төлөвлөгөөний хэрэгжилтийг жил бүр дүгнэдэг, тайлантай

5, 4,  3  2, 0

3.2. Жил бүрийн үйл ажиллагааны төлөвлөгөө нь дунд хугацааны хөгжлийн төлөвлөгөөтэй уялдсан, хэрэгжилтийг тоодог байх

1. Тухайн жилийн үйл ажиллагааны төлөвлөгөөг хөгжлийн төлөвлөгөөтэй уялдуулж, батлан хэрэгжүүлсэн
2. Жилийн төвлөвлөгөөний хэрэгжилт, тайлан, дүгнэлт

5, 4,  3  2, 0

Байгууллагын засаглалын үр дүнтэй тогтолцоо бүрдсэн байна.

4.1. Удирдлагын зөвлөл/багийн үйл ажиллагаа хэвшиж, үр дүнтэй ажилладаг байх

1. Удирдлагын зөвлөл/багийн ажиллах журам, бүрэлдэхүүнийг баталсан тушаалтай
2. Батлагдсан журмын дагуу ажилладаг /хурлын тоо, хурлын тэмдэглэл, гарсан шийдвэр, түүний биелэлт-эргэх холбоо/
3. Бүрэлдэхүүнд ажилтны төлөөлөлтэй
4. Удирдлагын зөвлөлийн хурлаар тасаг, нэгжийн үйл ажиллагаа, тусламж, үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлыг хэлэлцэж шийдвэрлэдэг

5, 4,  3  2, 0

Байгууллагын үйл ажиллагаанд үр дүнтэй дотоодын хяналтыг  хийдэг тогтолцоотой байна.

5.1.Байгууллагын дотоод үйл

ажиллагаанд хийгдэх хяналт, үнэлгээ хэвшсэн байх

1. Дотоод хяналт, үнэлгээний багийн бүрэлдэхүүн, ажиллах журмыг баталсан тушаалтай
2. Дотоод хяналт, үнэлгээний батлагдсан төлөвлөгөө, үйл ажиллагааны чиглэл бүрээр хяналт, үнэлгээ хийх хуваарьтай, хэрэгжүүлсэн
3. Хяналт, үнэлгээ хийх хяналтын хуудсыг чиглэл бүрээр боловсруулж, баяжуулдаг, хэрэглэдэг
4. Хийгдсэн хяналт, үнэлгээний тайлан, дүгнэлттэй
5. Гарсан зөвлөмж, түүний дагуу арга хэмжээ авсан
6. Хяналт, үнэлгээний дүгнэлтийг удирдлагын зөвлөлөөр хэлэлцүүлсэн, асуудлыг шийдвэрлүүлсэн

5, 4,  3  2, 0

Эмнэлгийн мэргэжилтний ёс зүйн хэм хэмжээг мөрддөг байх

6.1. Эмнэлгийн мэргэжилтний ёс зүйн  зөрчлөөс урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээ зохион байгуулдаг байх

1. Эмнэлгийн мэргэжилтний ёс зүйн салбар хороог зохион байгуулсан, үйл ажилагаанд нь дэмжлэг үзүүлдэг
2. Удирдах ажилтнууд нь  ёс зүйн хэм хэмжээг баримталж ажилладаг
3. Эмнэлгийн мэргэжилтний ёс зүйн  зөрчлөөс урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээг тогтмол зохион байгуулдаг
4. Үйлчлүүлэгчийн сэтгэл хангамжийн судалгааны дүн
5. Ажилтнуудын сэтгэл хангамжийн судалгааны дүн

5, 4,  3  2, 0

Хариуцлагатай, үр дүнтэй манлайллын тогтолцоо бүрдсэн байна.

7.1.Бүх ажилтнуудын хурлыг

тогтмол хийж, байгууллагын бодлого, шийдвэрийг танилцуулдаг, тэдний санал бодлыг сонсдог үйл ажиллагаа тогтмолжсон байх

1. Байгууллагын ажилтнуудын хурлын тэмдэглэлтэй
2. Ажилтнуудын санал, хүсэлтийн нэгтгэл
3. Санал, хүсэлтийн дагуу авсан арга хэмжээ, үр дүн
4. Эргэн мэдээлэл хийгддэг
5. Ажилтнуудтай хийсэн уулзалтын дүгнэлт, дүн

5, 4,  3  2, 0

7.2. Байгууллагын удирдлага нь тасаг, нэгжийн үйл ажиллагаатай газар дээр нь очиж танилцаж, ажилтнуудын санал, хүсэлтийг шийдвэрлэдэг байх

1. Удирдах ажилтны тасаг, нэгжид ажиллах хуваарь, ажилласан баримт
2. Шийдвэрлэх асуудал, шийдвэрлэсэн асуудлын тоо/хувь
3. Ажилтантай хийсэн ярилцлагын дүгнэлт

5, 4,  3  2, 0

7.3.Тусламж, үйлчилгээний

ачаалалд дүн шинжилгээ хийж, зохион байгуулалтын арга хэмжээ авдаг тогтолцоотой байх

1. Тусламж, үйлчилгээний ачаалалд хийсэн дүн шинжилгээний тайлантай
2. Авч хэрэгжүүлсэн, зохион байгуулалтын арга хэмжээ, үр дүн

5, 4,  3  2, 0

7.4. Ажилтнуудад хууль зүйн ба сэтгэл зүйн зөвлөгөө өгөх нөхцөлийг бүрдүүлсэн байх

1. Хууль эрх зүйн зөвлөгөө өгсөн ажилтны тоо
2. Сэтгэл зүйн зөвлөгөө авсан ажилтны тоо
3. Ажилтнуудын сэтгэл ханамжийн үнэлгээний үр дүн
4. Нөхцөл бүрдүүлэх чиглэлээр авч хэрэгжүүлсэн арга хэмжээ (хууль, эрх зүйн цахим мэдээний сан, тохижуулсан өрөө, гарын авлага, ном товхимол        гэх мэт)

5, 4,  3  2, 0

7.5.Хөдөлмөрийн аюулгүй байдлыг хангах хөтөлбөр/ төлөвлөгөөг хэрэгжүүлж, үр дүнтэй ажилладаг байх

1. Мэргэжлийн байгууллагаар байгууллагын хэмжээнд ажлын байрны орчны үнэлгээ хийлгэсэн
2. Ажлын байрны орчинг сайжруулах арга хэмжээ авч хэрэгжүүлсэн
3. Тасаг, нэгжийн үйл ажиллагааны  онцлогтой уялдуулан ажлын байрны орчинд үүсч болох  эрсдлээс сэргийлэх арга хэмжээг хэрэгжүүлсэн
4. Хувийн хамгаалах хэрэгслээр хангасан, хүртээмжтэй
5. Эрсдэл, ослын бүртгэлтэй

5, 4, 3, 2, 0

8.

Гамшиг, онцгой байдлын үеийн бэлэн байдал, хариу арга хэмжээг авч ажилладаг байна.

8.1.Гамшиг, онцгой байдлын үеийн бэлэн байдал, хариу арга хэмжээ, нөхөн сэргээх төлөвлөгөөтэй ажилладаг байх

1. Гамшиг, онцгой байдлын үеийн бэлэн байдал, хариу арга хэмжээ, нөхөн сэргээх төлөвлөгөөтэй, жил бүр тодотгол хийдэг
2. Гамшиг, онцгой байдлын үеийн бэлэн байдлын дадлага сургуулилтыг хийдэг
3. Дадлага сургуулилтанд бүх ажилтнуудыг хамруулсан
4. Мэргэжлийн байгууллагын заавар, зөвлөмжийг хэрэгжүүлж, хамтран ажилладаг

5, 4, 3, 2, 0

Онооны дүн

Авбал зохих оноо

...

Авсан оноо

...

№

ҮЙЛ АЖИЛЛАГААНД ТАВИГДАХ ШААРДЛАГА

ШАЛГУУР ҮЗҮҮЛЭЛТ

ХЭМЖИХ ҮЗҮҮЛЭЛТ

ҮНЭЛГЭЭ

1

Эрүүл мэндийн тусламж, үйлчилгээний чанарын удирдлагын тогтолцоог бүрдүүлсэн байна.

1. Байгууллага нь “Эрүүл

мэндийн тусламж, үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлыг сайжруулах төлөвлөгөө” /Чанар, аюулгүй байдлыг сайжруулах төлөвлөгөө/-тэй, хэрэгжүүлж, хянадаг байх

1. Чанар, аюулгүй байдлыг сайжруулах төлөвлөгөөг баталсан, байгууллага болон тасаг, нэгжийн түвшинд хэрэгжүүлдэг
2. Хэрэгжилт, үр дүнг жил бүр тооцсон
3. Байгууллагын удирдлагын зөвлөлийн  хурлаар биелэлтийг хэлэлцэж, дүгнэсэн, шийдвэр гарсан
4. Хурлын тэмдэглэлтэй
5. Шийдвэрлэсэн асуудлын тоо, үр дүн

Шалгуур үзүүлэлт бүрийг

5, 4, 3, 2, 0 оноогоор дүгнэнэ

1.2. Эрүүл мэндийн тусламж, үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлын  алба/ багийн үйл ажиллагаа тогтмолжсон, асуудалд чиглэсэн тодорхой, үр дүнтэй ажилладаг байх

1. Холбогдох тушаал, шийдвэрийн дагуу чанар, аюулгүй байдлын алба/багийг зохион байгуулж, орон тооны болон орон тооны бус гишүүдийг томилон ажиллуулсан
2. Чанар,аюулгүй байдлын алба/ багийн гишүүдийн  албан тушаалын тодорхойлолт /АТТ/-д холбогдох тушаал, шийдвэрт заасан чиг үүргийг хэрэгжүүлэхээр тусгаж баталсан
3. АТТ-д заасан чиг үүргийн дагуу ажиллуулдаг
4. Алба/баг нь Чанар, аюулгүй байдлын төлөвлөгөөг хэрэгжүүлж, үр дүнг тооцдог
5. Байгууллагын тусламж, үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдалд жил бүр дүн шинжилгээ хийсэн, гарсан ахиц, үр дүн

5, 4,  3, 2,  0

1.3. Чанар, аюулгүй байдлыг сайжруулах үйл ажиллагаанд эмнэлгийн мэргэжилтнүүдийн үүрэг, оролцоог нэмэгдүүлсэн байх

1. Байгууллагын бүх шатны менежерүүд, эмнэлгийн мэргэжилтэн, бусад ажилтнуудын АТТ-д тусламж, үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлынүйл ажиллагаанд оролцох оролцоог тусган баталсан
2. Бүх шатны менежерүүд, эмнэлгийн мэргэжилтэн, бусад ажилтны ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээнд ЧАБ-ын чиглэлээр хийсэн ажлыг үнэлдэг шалгуурүзүүлэлттэй
3. ЧАБ-ын чиглэлээр үр дүнтэй ажилласан ажилтнуудад урамшуулал олгох эрх зүйн зохицуулалтыг хийж, хэрэгжүүлдэг

5, 4,  3, 2,  0

2.

Тусламж үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлыг тасралтгүй хэмжиж, хянаж сайжруулдаг байна.

2.1. Байгууллага нь эрүүл мэндийн тусламж, үйлчилгээний чанар, өвчтөний аюулгүй байдлын  чиглэлээр дотоод хяналт, үнэлгээг тогтмол хийдэг байх

1. Тусламж, үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлын чиглэлээр  дотоод хяналт, үнэлгээ хийх төлөвлөгөө, хуваарьтай ажилладаг
2. Хяналт, үнэлгээнд хяналтын хуудсууд ашигладаг
3. Хяналт, үнэлгээний тайлан, дүгнэлттэй
4. Дотоод, хяналт үнэлгээний дүгнэлтэд үндэслэн сайжруулах ажлын зөвлөмж, шаардлага өгдөг, хэрэгжилтэд хяналт тавьдаг
5. Дотоод хяналт, үнэлгээгээр илэрсэн асуудлыг шийдвэрлэх үйл ажиллагааны төлөвлөгөөтэй ажилладаг, үйл ажиллагаа сайжирсан, үр дүн гарсан

5, 4,  3, 2,  0

2.2.Тасаг, нэгж бүрийн үйл ажиллагаа, үзүүлж буй тусламж, үйлчилгээний  чанар, аюулгүй байдлыг хэмжих өвөрмөц шалгуур үзүүлэлтүүдийг боловсруулан баталсан, хэмжилт, дүн шинжилгээ хийдэг байх

1. Тасаг, нэгжийн үйл ажиллагаа, үзүүлж байгаа тусламж, үйлчилгээний төрөл бүрээр баталсан  чанар, аюулгүй байдлын өвөрмөц шалгуур үзүүлэлттэй
2. Тусламж, үйлчилгээний төрөл бүрээр баталсан шалгуур үзүүлэлтийг тогтмол хэмжиж,  дүн шинжилгээ хийдэг, дүгнэлт, тайлантай
3. Тусламж үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлын шалгуур үзүүлэлтэд хийсэн дүн шинжилгээ, дүгнэлтийг нийт ажилтнуудад танилцуулдаг
4. Үндэсний болон олон улсын түвшинд мөрддөг үзүүлэлтүүдтэй харьцуулж, сайжруулах арга хэмжээ авч ажилладаг

5, 4,  3, 2,  0

2.3.Тусламж, үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлын шалгуур үзүүлэлтүүд нь сайжирсан байх

1. Тусламж, үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлын шалгуур үзүүлэлтүүдэд хийсэн дүн шинжилгээнд үндэслэн сайжруулах арга хэмжээ авдаг
2. Байгууллагын удирдлагын түвшинд хэлэлцэж, дүгнэлт өгдөг
3. Тусламж, үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлын шалгуур үзүүлэлтүүдийг сайжруулах зөвлөмжийг өгдөг
4. Тусламж, үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлын  үзүүлэлтүүд нь өмнөх оноос сайжирсан, ахиц өөрчлөлт гарсан
5. Шалгуур үзүүлэлтүүдийг жил бүр шинэчлэн сайжруулдаг

5, 4,  3, 2,  0

2.4.Чанарыг тасралтгүй сайжруулах арга хэмжээ зохион байгуулдаг байх

1. Тасаг, нэгж бүр тусламж, үйлчилгээнд жил бүр шинэ технологи, сайн туршлагыг нэвтрүүлсэн
2. Байгууллагын хэмжээнд чанар сайжруулах үйл ажиллагааг тасралтгүй зохион байгуулж, ажилтнуудын оролцоог хангасан 
3. Жил бүр 2-оос доошгүй удаа чанарын сургалт зохион байгуулж, ажилтнуудыг бүрэн хамруулсан
4. Чанар сайжруулах аргуудыг хэрэглэдэг, “Чанарын өдөрлөг”-ийг тогтмол зохион байгуулдаг

5, 4,  3, 2,  0

2.5.  Оношилгоо, эмчилгээний  стандарт, удирдамж, зааврын мөрдөлтийг хангаж ажилладаг байх

1. Байгууллагын үзүүлж буй тусламж, үйлчилгээнд мөрдөх стандарт, удирдамж, заавар зэрэг эрх зүйн баримт бичгийн нэгдсэн жагсаалтыг баталсан, баяжилт хийдэг
2. Ажилтан бүр стандарт, эмнэлзүйн удирдамж, зааврыг ашиглах  боломжоор хангагдсан  /Цахим, хавтас, сан, гарын авлага гэх мэт/
3. Стандарт, удирдамж, зааврын сургалтыг тогтмол зохион байгуулдаг
4. Олон улсын хэмжээнд мөрдөж байгаа эмнэл зүйн удирдамж, заавар, гарын авлагыг ашиглах нөхцөлийг хангасан, мэдээлэл хийдэг

5, 4,  3, 2,  0

3.

Байгууллагын үйл ажиллагаа, тусламж, үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлыг хангахад үйлчлүүлэгчийн оролцоог хангасан байна.

3.1. Үйлчлүүлэгчээс авсан сэтгэл ханамжийн судалгааг тухай бүр дүгнэдэг, гарсан асуудалд чиглэсэн тодорхой арга хэмжээ авдаг, дүн шинжилгээ харьцуулалт хийж хэвшсэн байх

1. Сэтгэл ханамжийн судалгааны асуумж, арга аргачлалыг баталж, судалгааг тогтмол зохион байгуулдаг
2. Судалгаанд дүн шинжилгээ хийн асуудлыг үйл ажиллагааны төлөвлөгөөнд тусгасан
3. Тодорхойлсон асуудалд чиглэсэн арга хэмжээ авсан, гарсан үр дүнг танилцуулсан

5, 4,  3, 2,  0

3.2. Ажилтнуудаас авсан сэтгэл ханамжийн судалгааг тухай бүр дүгнэдэг, гарсан асуудалд чиглэсэн тодорхой арга хэмжээ авдаг, дүн шинжилгээ хийж хэвшсэн байх

4. Сэтгэл ханамжийн судалгааны асуумж, арга аргачлалыг баталж, судалгааг тогтмол зохион байгуулдаг
5. Судалгаанд дүн шинжилгээ хийн асуудлыг үйл ажиллагааны төлөвлөгөөнд тусгасан
6. Тодорхойлсон асуудалд чиглэсэн арга хэмжээ авсан, гарсанүр дүнг танилцуулсан

3.3. Эмнэлгийн мэргэжилтний ёс зүйтэй холбоотой тохиолдлыг бүртгэх,мэдээлэх тогтолцоог бүрдүүлсэн байх

1. Эмнэлгийн мэргэжилтний ёс зүйн хэм хэмжээг мөрдүүлдэг
2. Эмнэлгийн мэргэжилтний ёс зүйтэй холбоотой тохиолдлыг бүртгэх, мэдээлэх журам, бүртгэлийн сантай
3. Эмнэлгийн мэргэжилтний ёс зүйн хэм хэмжээг сахих, урьдчилан сэргийлэх чиглэлээр олон талт арга хэмжээг төлөвлөн зохион байгуулдаг, хэвшсэн
4. Энэ чиглэлээр иргэдийн гомдол, саналыг бүртгэн, шийдвэрлэсэн

5, 4,  3, 2,  0

4.

Эрүүл мэндийн тусламж,  үйлчилгээний аюулгүй байдлыг хангах  үйл ажиллагааг зохион байгуулдаг байна.

4.1. Тусламж, үйлчилгээний аюулгүй байдлыг хангах журамтай, зохион байгуулалтыг бүх тасаг, нэгжид хийсэн байх

1. Тусламж, үйлчилгээний аюулгүй байдлыг хангахад чиглэсэн батлагдсан журамтай, хэрэгжүүлсэн, үр дүнг дүгнэдэг
2. Үйлчлүүлэгчийн аюулгүй байдлыг хангах чиглэлээр хийсэн ажил, үр дүн
3. Үйлчилгээ үзүүлэгчийн аюулгүй байдлыг хангах чиглэлээр хийсэн ажил, үр дүн

5, 4,  3, 2,  0

1. Тусламж, үйлчилгээг үзүүлэх

явцад үйлчлүүлэгчийн аюулгүй байдалд сөргөөр нөлөөлөх нөхцөл байдал үүссэн тохиолдлыг бүртгэж, хариу арга хэмжээ авдаг байх

1. Байгууллага нь холбогдох журам, зааврыг үндэслэн өөрийн үйл ажиллагааны онцлогт тохируулан баталсан тохиолдол бүртгэх, хариу арга хэмжээ авах журамтай, хэрэгжүүлдэг
2. Бүртгэгдсэн тохиолдол бүрт дүн шинжилгээ хийн, хэлэлцүүлдэг
3. Тохиолдлын санд мэдээлсэн удаа
4. Тохиолдол мэдээлдэг цахим програмтай
5. Тохиолдлын мөрөөр арга хэмжээ авч, ажилласан

5, 4,  3, 2,  0

4.3. Аюулгүй байдалтай холбоотой алдаанаас хохирсон ажилтан, үйлчлүүлэгчид дэмжлэг үзүүлдэг байх

1. Аюулгүй байдалтай холбоотой алдаанаас хохирсон ажилтан, үйлчлүүлэгчид дэмжлэг үзүүлэх батлагдсан журамтай, хэрэгжүүлдэг
2. Дэмжлэг үзүүлсэн үйл ажиллагаа, тайлантай
3. Дэмжлэг үзүүлсэн бүртгэлтэй

5, 4,  3, 2,  0

4.4. Үйлчлүүлэгчийн аюулгүй байдалтай холбоотой сургалтыг эмнэлгийн нийт ажилтнуудад  /байгууллагын бүх ажилтнуудад/  тогтмол зохион байгуулдаг байх

1. Сургалтын удирдамж, хөтөлбөртэй
2. Сургалтын тайлантай
3. Оролцогчдын бүртгэлтэй
4. Сургалтын үр дүнг үнэлдэг

5, 4,  3, 2,  0

5.

Эрсдэлийг удирдлагын тогтолцоог бүрдүүлсэн байна.

5.1. Эрсдлийг үнэлэх, эрэмбэлэх, хариу арга хэмжээ авах үйл ажиллагааг тогтмолжуулсан байх

1. Эрүүл мэндийн тусламж, үйлчилгээний чанар, аюулгүй байдлын  алба/баг нь холбогдох журам, зааврын дагуу байгууллагын эрсдлийн удирдлагыг хэрэгжүүлж ажилладаг
2. Байгууллагын түвшинд эрсдэлийг бүртгэх тогтолцоо бүрдсэн (Эрсдэлбүртгэдэгарга /цахимболонцаасан/)
3. Эрсдэлийг үнэлэх, эрэмбэлсэн үйл ажиллагааг хийдэг
4. Үнэлгээнд үндэслэн боловсруулсан эрсдэлээс сэргийлэх, хариу арга хэмжээ авах төлөвлөгөөтэй, хэрэгжилт, үр дүнг тооцсон
5. Эрсдэлийн мэдээний сантай, бүртгэдэг
6. Өндөр эрсдэл болон ноцтой үр дагавар бүхий эрсдэлийг холбогдох байгууллагад мэдээлсэн

5, 4,  3, 2,  0

5.2. Эрсдэлийг үнэлэх, эрэмбэлэх, хариу арга хэмжээ авах чиглэлээр байгууллагын ажилтнуудыг сургадаг байх

1. Байгууллагын нийт ажилтнуудыг эрсдэлийг үнэлэх, эрэмбэлэх, хариу арга хэмжээг авах чиглэлээр сургадаг
2. Сургалтын удирдамж, хөтөлбөртэй
3. Тасаг, нэгж бүрт эрсдэлийг үнэлж, сэргийлэх, хариу арга хэмжээ авах үйл ажиллагаа зохион байгуулсан
4. Эрсдэлийг үнэлэх, эрэмбэлэх, хариу арга хэмжээг авах төлөвлөгөө боловсруулахад ажилтнуудын оролцоог хангасан

5, 4,  3, 2,  0

5.3. Барилга байгууламжийн засвар, үйлчилгээний  өмнө болон явцад гарч болох эрсдэлээс сэргийлэх арга хэмжээг авдаг байх

1. Барилга байгууламжийн засвар, үйлчилгээний өмнө эрсдлийг тооцож арга хэмжээг төлөвлөн хэрэгжүүлсэн
2. Засварын явцад аюулгүй байдлыг хангаж, хяналт тавьж ажилладаг

5, 4,  3, 2,  0

6.

Хөндлөнгийн байгууллагын хяналт, шалгалтын мөрөөр арга хэмжээ авч, хэрэгжүүлдэг байна.

6.1 Хөндлөнгийн байгууллагын хяналт, шалгалтын мөрөөр арга хэмжээ авч ажилладаг байх

1. Санхүүгийн байгууллагын хяналт,  шалгалтын дүгнэлт, гарсан зөрчлийг арилгах талаар авсан арга хэмжээ, үр дүн
2. МХЕГ,  ЭМДЕГ,  Аймаг, нийслэлийн ЭМГ-аас хийсэн хяналт, шалгалтын дүгнэлт, авсан арга хэмжээ, үр дүн
3. Тайлан, дүгнэлттэй

5, 4,  3, 2,  0

Онооны дүн

Авбал зохих оноо

.....

Авсан оноо

.......

№

ҮЙЛ АЖИЛЛАГААНД ТАВИГДАХ ШААРДЛАГА

ШАЛГУУР ҮЗҮҮЛЭЛТ

ХЭМЖИХ ҮЗҮҮЛЭЛТ

ҮНЭЛГЭЭ

Байгууллагын хөгжлийн зорилго, зорилтыг хэрэгжүүлэх хүний нөөцөөр хангагдсан байна.

1.1. Хүний нөөцийн хөгжлийн /төгсөлтийн дараах сургалт, ур чадварыг сайжруулах, хөгжүүлэх, нийгмийн хамгаалал гэх мэт/ хөтөлбөр/төлөвлөгөө батлан, хэрэгжүүлдэг байх

1. Хүний нөөцийн хөгжлийн батлагдсан төлөвлөгөөтэй ажилладаг
2. Төлөвлөгөөний хэрэгжилтийг Удирдлагын зөвлөлийн хурлаар хэлэлцдэг, санал зөвлөмж гаргадаг
3. Биелэлт, гарсан үр дүнг тайлагнадаг

Шалгуур үзүүлэлт бүрийг

5, 4, 3, 2, 0 оноогоор дүгнэнэ.

1. Хүний нөөцийн хангалт,

хөгжилд жил бүр судалгаа/дүн шинжилгээ хийж хэвшсэн байх

1. Хүний нөөцийн хангалт, хөгжилд жил бүр хийсэн судалгаа/дүн шинжилгээний тайлантай
2. Танилцуулж, хэлэлцүүлсэн байдал
3. Дүгнэлт, үр дүнд үндэслэн авсан арга хэмжээ

5, 4, 3, 2, 0

1. . Ажлын байрны хөдөлмөрийн

эрүүл ахуйн нөхцөлд үнэлгээ хийлгэж, арга хэмжээ авдаг байх

1. Ажлын байрны хөдөлмөрийн эрүүл ахуйн нөхцөлд холбогдох мэргэжлийн байгууллагаар үнэлгээ хийлгэсэн

2. Үнэлгээний мөрөөр арга хэмжээ авч, дүгнэсэн
3. Хөдөлмөрийн хэвийн бус нөхцөлд ажилладаг ажилтанд олгох нэмэгдлийг олгодог
4. Хөдөлмөрийн норм нормативын судалгаа хийсэн
5. Хөдөлмөрийн норм нормативыг үндэслэн ажлын ачааллыг тэнцвэржүүлэхээр авсан арга хэмжээ

5, 4, 3, 2, 0

1. Эрүүл мэндийн байгууллага

/ЭМБ/-ын бүтэц, үйл ажиллагааны /MNS/ стандарт болон тусгай зөвшөөрөлд заагдсан тусламж, үйлчилгээний чиглэлд үндэслэн хүний нөөцийн төлөвлөлтөө хийж, хангасан байх

1. ЭМБ-ын бүтэц, үйл ажиллагааны /MNS/ стандартад заасан хүний нөөцийн хангалтын хувь
2. Байгууллагын даргын тушаалаар батлагдсан орон тооны хангалтын хувь
3. Хүний нөөцийн төлөвлөлтийн хүрээнд  авч хэрэгжүүлж буй арга хэмжээ, үр дүн, тайлантай
4. Хүний нөөцийн бүртгэл, судалгаа, дүгнэлттэй

5, 4, 3, 2, 0

1.5.Ажилтан бүрийн албан тушаалын тодорхойлолтыг тусламж, үйлчилгээний өөрчлөлт, шинэчлэлтэй уялдуулан шинэчилж, баталгаажуулсан байх

1. Ажилтан бүр ажлын байрны чиг үүргийн дагуу батлагдсан албан тушаалын тодорхойлолт /АТТ/-той
2. АТТ-ыг тусламж, үйлчилгээний өөрчлөлт, шинэчлэлтэй уялдуулан шинэчилж, баталгаажуулсан

1. АТТ-д ажлын байрны хөдөлмөрийн эрүүл ахуйн нөхцлийг бүрдүүлэх, сайжруулах талаар тусгасан

5, 4, 3, 2, 0

1.6.Ажилтан бүртэй хөдөлмөрийн гэрээ байгуулсан, гэрээний биелэлтийг дүгнэдэг байх

2. Ажилтан бүртэй байгуулж баталгаажуулсан хөдөлмөрийн гэрээтэй
3. Гэрээний биелэлтийг дүгнэдэг, урамшуулал, хариуцлагын тогтолцооны уялдааг хангасан

5, 4, 3, 2, 0

1.7.Ажилтан нэг бүрээр хувийн хэргийг бүрдүүлсэн, баяжилт хийгддэг байх

1. Ажилтан бүрийн хувийн хэргийг тавигдах стандарт, шаардлагын дагуу бүрдүүлсэн
2. Жил бүр баяжилт хийгдсэн

5, 4, 3, 2, 0

Хүний нөөцийг бүрдүүлэх тогтолцоотой байна.

2.1.Ажилтныг сонгон шалгаруулалтаар авдаг журамтай, хэрэгжүүлдэг байх

1. Ажилтанг сонгон шалгаруулалтаар авах батлагдсан журам, тавигдах шаардлага, шалгуур үзүүлэлттэй
2. Сонгон шалгаруулалтыг журмын дагуу явуулсан баримттай
3. Сонгон шалгаруулалтыг ил тод, нээлттэй явуулдаг

5, 4, 3, 2, 0

2.2.Шинэ ажилтанг чиглүүлэх, дадлагажуулах сургалтад хамруулдаг тогтолцоо бүрдсэн байх

1. Шинэ ажилтанг чиглүүлэх, дадлагажуулах сургалтын батлагдсан хөтөлбөртэй
2. Сургалтыг хөтөлбөрийн дагуу хийсэн
3. Сургалтын үр дүнг дүгнэдэг
4. Ажилтантай ярилцсан дүгнэлт, дүн

5, 4, 3, 2, 0

Хүний нөөцийг хөгжүүлэх арга хэмжээ авч, шийдвэрлэдэг байна.

3.1.Хүний нөөцийг ажлын байран дээр тасралтгүй сургах нөхцөл, боломжоор хангасан байх

1. Ажлын байран дээр суралцах нөхцөлөөр хангасан байдал /өрөө, тасалгаа, номын сан, цахим сан, сургалтын хэрэглэгдэхүүн/
2. Ажлын байрны сургалтыг тогтмол зохион байгуулдаг
3. Сургалтын гарын авлага, материалаар хангасан

5, 4, 3, 2, 0

3.2. Эмч, эмнэлгийн мэргэжилтнийг гадаад, дотоод сургалтанд хамруулж хөгжүүлдэг тогтолцоо бүрдэж, үйл ажиллагаа хэвшсэн байх

1. Үйлчлэх хүрээний хүн амын өвчлөл, оношилгоо, эмчилгээний технологийн дэвшил зэрэгт нийцүүлэн жил бүр сургалтын хэрэгцээг тодорхойлон, түүнд  үндэслэн дотоодын сургалтын төлөвлөгөө батлан хэрэгжүүлсэн
2. Сургалтын хэрэгцээг тогтоосон судалгааны тайлан, дүгнэлт
3. Эмч, эмнэлгийн мэргэжилтний багц цагийн сургалтанд хамрагдсан, мэдээллийн сантай
4. Эмч, эмнэлгийн мэргэжилтний гадаад, дотоод сургалтын талаар байгууллагын цахим хуудсанд мэдээлсэн
5. Сургалтын тайлан, нэгтгэлтэй

5, 4, 3, 2, 0

3.3. Тасаг, нэгж нь үзүүлж байгаа, тусламж, үйлчилгээндээ дүн шинжилгээ хийж,  эмч, эмнэлгийн мэргэжилтэн бүр эрдэм шинжилгээ, судалгааны ажил хийдэг, хэвшсэн байх

1. Асуудалд дүн шинжилгээ хийсэн тасаг, нэгжийн тоо
2. Эрдэм шинжилгээ, судалгааны ажлын тоо, төрөл
3. Хэлэлцүүлсэн байдал
4. Хэвлэж, нийтэлсэн бүтээл
5. Эрдэм шинжилгээний хурал зохион байгуулсан, тайлан

5, 4, 3, 2, 0

3.4 Эмнэлгийн мэргэжилтнийг мэргэшүүлж, ур чадварыг дээшлүүлдэг байх

1. Эмнэлгийн мэргэжилтнүүд мэргэшсэн
2. Жил бүр эрдмийн цол, мэргэжлийн зэрэгтэй эмнэлгийн мэргэжилтний тоог нэмэгдүүлэхэд  идэвхтэй ажиллаж,   байгууллагаас дэмжлэг үзүүлсэн
3. Шинээр эрдмийн цол, мэргэжлийн зэрэг хамгаалсан эмч, эмнэлгийн дунд мэргэжилтний тоо, мэргэжлийн төрөл, хувь /жил бүрээр/
4. Эмнэлгийн мэргэжилтний мэргэшил, ур чадварт жил бүр дүгнэлт өгдөг

5, 4, 3, 2, 0

Ажилтнуудын ажлын гүйцэтгэлийг үнэлдэг, урамшууллын тогтолцоог бүрдүүлсэн байх

4.1. Ажилтнуудын ажлын  гүйцэтгэлд үнэлгээ хийдэг, хэвшсэн байх

1. Ажилтнуудын ажлын гүйцэтгэлд үнэлгээ хийх батлагдсан журам, шалгуур үзүүлэлттэй
2. Ажилтнуудын ажлын гүйцэтгэлд хийсэн үнэлгээг хэлэлцсэн хурлын тэмдэглэл, гарсан шийдвэр, бусад баримт бичигтэй
3. Гүйцэтгэлийг үндэслэн урамшуулал олгосон ажилтаны тоо, хувь

5, 4, 3, 2, 0

Ажилтнуудын ажлын орчин нөхцөл, нийгмийн баталгааг хангасан байх

5.1 Ажилтнуудаас ажлын орчин нөхцөл, нийгмийн баталгааг хангах чиглэлээр сэтгэл ханамжийн судалгааг авч дүгнэдэг, гарсан асуудалд чиглэсэн тодорхой арга хэмжээ авдаг, дүн шинжилгээ харьцуулалт хийж хэвшсэн байх

1. Ажилтнуудаас авсан ажлын орчин нөхцөл, нийгмийн баталгааг хангах чиглэлээр авсан сэтгэл ханамжийн судалгааны дүн
2. Судалгааны дүгнэлтэд үндэслэн тодорхой үйл ажиллагааг холбогдох төлөвлөгөөнд тусган хэрэгжүүлсэн
3. Урамшуулал, нийгмийн асуудлыг хууль тогтоомжийн дагуу шийдвэрлэдэг
4. Ажлын ачааллыг тэнцвэржүүлэн оновчтой зохион байгуулах чиглэлээр авч хэрэгжүүлсэн арга хэмжээний тайлантай

5, 4, 3, 2, 0

Онооны дүн

Авбал зохих оноо

.....

Авсан оноо

.....

№

ҮЙЛ АЖИЛЛАГААНД ТАВИГДАХ ШААРДЛАГА

ШАЛГУУР ҮЗҮҮЛЭЛТ

ХЭМЖИХ ҮЗҮҮЛЭЛТ

ҮНЭЛГЭЭ

Байгууллагын мэдээллийн тогтолцоог өргөжүүлэх чиглэлээр арга хэмжээ авч ажилладаг байна.

1.1.Мэдээллийн удирдлага, мэргэжил арга зүйгээр хангах чиглэлээр  батлагдсан  төлөвлөгөө/ хөтөлбөрийн дагуу үйл ажиллагааг зохион байгуулан үр дүнг тооцсон байх 

1. Мэдээллийн удирдлагын багийн жилийн ажлын батлагдсан төлөвлөгөөтэй ажилладаг
2. Хийгдсэн арга хэмжээний тайлан, гарсан үр дүн, дүгнэлт

Шалгуур үзүүлэлт бүрийг

5, 4, 3, 2, 0 оноогоор дүгнэнэ.

1.2.Тусламж, үйлчилгээнд цаг товлох үйлчилгээг нэвтрүүлсэн байх

1. Баталсан цагийн хуваарьтай, ил тод байдал
2. Цаг товлох үйлчилгээний зохицуулалт, үйл ажиллагаа хэвшсэн
3. Үйлчлүүлэгчтэй ярилцах

5, 4,  3  2, 0

1.3.Байгууллага нь тусламж, үйлчилгээний үзүүлэлтүүд, хүний нөөц, багаж тоног төхөөрөмж, эм эмнэлгийн хэрэгсэл, санхүү зэрэг чиглэлээр 5 жилээс доошгүй хугацаагаар үүссэн мэдээний сантай  байх 

1. Мэдээний сантай, жил бүр хийсэн баяжилт хийдэг
2. Хийгдсэн харьцуулалт, дүн шинжилгээтэй
3. Шийдвэр гаргалт, төлөвлөлт, судалгаа шинжилгээний ажилд ашигласан байдал

5, 4,  3  2, 0

Мэдээ, мэдээллийн ил тод байдлыг хангасан байна.

2.1 Эрүүл мэндийн даатгал, төр хариуцан төлж буй тусламж, үйлчилгээ болон, төлбөртэй тусламж, үйлчилгээний мэдээллийн ил тод байдлыг хангасан байх

1. Эрүүл мэндийн даатгал, төр хариуцан төлж байгаа тусламж, үйлчилгээ болон төлбөртэй тусламж, үйлчилгээ үзүүлэх журам, нэр төрлийн жагсаалтыг баталгаажуулж, ил тод (цахим хуудас, мэдээллийн самбар гэх мэт)  байрлуулсан
2. Лавлагаа мэдээллийн ажилтан мэдээлэл өгдөг

5, 4,  3  2, 0

2.2.Төлбөртэй тусламж, үйлчилгээ үзүүлэх бүрт төлбөрийн баримтыг олгож, хэвшсэн байх

1. Цахим төлбөрийн системд холбогдсон
2. Төлбөрийн баримт  олгох тоног төхөөрөмж /кассын машин, хэвлэх төхөөрөмж гэх мэт/-өөр хангагдсан
3. Үйлчлүүлэгч бүрт цахим төлбөрийн баримтыг  олгодог
4. Үйлчлүүлэгчтэй ярилцах

5, 4,  3  2, 0

• 2.3.Байгууллага нь тусламж, үйлчилгээний зохицуулалтын мэдээллээр хангасан байх

1. Үзүүлж буй тусламж, үйлчилгээний (өдрийн эмчилгээ, өдрийн мэс засал, хэвтүүлэн эмчлэх тусламж, үйлчилгээ) зохицуулалтын мэдээллийг ил тод байршуулсан, иргэдэд мэдээлдэг
2. Үйлчлүүлэгчид өгөх мэдээ, мэдээллийн урсгалыг тодорхойлж, ил тод байршуулсан,  хэрэгжүүлдэг

5, 4,  3  2, 0

3. 2.4.Байгууллага нь үйлчлүүлэгчид зөвлөгөө, мэдээлэл авах нөхцөл, боломжийг бүрдүүлсэн байх

1. Үйлчлүүлэгчид эмнэлэгт хэвтэхийн өмнөх болон эмнэлгээс гарсны дараа зөвлөгөө мэдээлэл авахад туслах утсан холбоо, цахим шуудангийн үйлчилгээг нэвтрүүлсэн
2. Мэдээлэл, зөвлөгөө өгдөг утас, хариуцсан ажилтантай
3. Үйлчилгээ үзүүлсэн бүртгэл, баримтыг үзэх

5, 4,  3  2, 0

Байгууллагын гадаад, дотоод сүлжээ, түүний баяжилт, ашиглалт өргөжсөн байх

3.1.Байгууллага нь гадаад сүлжээтэй (цахим хуудас, Facebook page гэх мэт), байнга баяжилт хийгддэг, ашигладаг байх

1. Цахим хуудас, Facebook pageхуудастай
2. Цэс, оруулсан мэдээлийн цаг хугацаа
3. Хандалтын тоо
4. Эрүүл мэндийн боловсрол олгох мэдээ, мэдээллийн төрөл
5. Хариуцсан албан хаагчийн АТТ-ыг үзэх

5, 4,  3  2, 0

3.2.Байгууллагын ажилтнуудын мэдээлэл түргэн шуурхай солилцдог дотоод сүлжээний үйл ажиллагаа хэвшсэн байх

1. Дотоод сүлжээг ашиглаж байгаа байдлыг газар дээр нь ажиглах,  эмч, сувилагчийн ажлын байран дээр харж үнэлэх
2. Ямар, ямар мэдээлэл солилцож байгаа,  ямар чиглэлд ямар зорилгоор ашиглаж байгааг болон үр дүнтэй байдлыг гаргах

5, 4,  3  2, 0

3.3. Мэдээ, мэдээллийн нууцлалыг хадгалах нөхцлийг бүрдүүлсэн байх

1. Өвчний түүх болон үйлчлүүлэгчийн мэдээллийн нууцлал, байгууллагын цахим мэдээллийн нууцыг хадгалах талаар зохицуулсан журамтай
2. Журмыг хэрэгжүүлж, баримт бичгийн нууцлалыг хадгалах нөхцөл, зохион байгуулалтыг хийсэн

5, 4,  3  2, 0

3.4. Зайнаас эмнэлзүйн зөвлөгөө өгдөг, авдаг тогтолцоог бүрдүүлсэн байх

1. Алсын зайнаас эмнэлзүйн зөвлөгөө өгдөг, авдаг нөхцөл,  бүрдүүлсэн, үйл ажиллагааг зохицуулсан журамтай
2. Гадаад/дотоодын байгууллагаас зайнаас өгсөн, авсан зөвлөгөө, оношилгоо, эмчилгээний төрөл, тоо,
3. Зайн сургалтын тоо, төрөл
4. Эдийн засгийн үр дүнгийн тооцоололтой
5. Хөгжлийн стратеги төлөвлөлтөд энэ чиглэлээр тусгасан, хэрэгжүүлсэн

5, 4,  3  2, 0

3.5.Үйл ажиллагааны ил тод байдлыг хангаж ажилладаг байх

Дараах мэдээлэл ил тод байршсан байна:

• Удирдлагын үйл ажиллагаа
• Төлбөртэй тусламж, үйлчилгээний жагсаалт, зохицуулах журам
• Төсөв, түүний зарцуулалт
• Хүний нөөцийн мэдээлэл
• Зохион байгуулсан арга хэмжээний мэдээлэл
• Эрүүл мэндийн үзүүлэлтүүд
• Сэтгэл ханамжийн судалгааны дүгнэлт, эргэн мэдээлэл
• Сайн туршлагын мэдээлэл

5, 4,  3  2, 0

Байгууллагын баримт бичгийн хөтлөлт жигдэрсэн байх

4.1.Хөтлөгдөх анхан шатны баримт бичгийн хөтлөлт, үг товчлол, тэмдэг, тэмдэглэгээг тодорхойлж, ашиглах заавар, зохицуулалтыг хийсэн байх

1. Байгууллагын баримт бичгийн хөтлөлтийг журамласан
2. Ажилтнуудад сургалт хийсэн, заавар, зөвлөгөө өгдөг
3. Стандартын дагуух хөтлөлтийг 2-3 тасаг, нэгжид түүвэрлэн үзэх

5, 4,  3  2, 0

Онооны дүн

Авбал зохих оноо

...

Авсан оноо

...

№

ҮЙЛ АЖИЛЛАГААНД ТАВИГДАХ ШААРДЛАГА

ШАЛГУУР ҮЗҮҮЛЭЛТ

ХЭМЖИХ ҮЗҮҮЛЭЛТ

ҮНЭЛГЭЭ

Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн тасаг, нэгжийг  зохион байгуулж,  бодлого шиидвэрийг хэрэгжүүлдэг байна.

1.1.Эмнэлгийн  тоног

төхөөрөмжийн тасаг, нэгжтэй  байх

1. Байгууллагын мөрдөх бүтэц, үйл ажиллагааны стандарт, холбогдох дүрэм, журамд нийцүүлэн тоног төхөөрөмжийн тасаг, алба, нэгж /ажилтан/-ийг зохион байгуулж, баталсан
2. Холбогдох эрх зүйн баримтыг үндэслэн баталсан тоног төхөөрөмжийн тасаг, алба, нэгж /ажилтан/-ийн үйл ажиллагааг зохицуулах журамтай, мөрддөг
3. Инженер, техникийн ажилтнуудын хангалтын хувь

Шалгуур үзүүлэлт бүрийг

5, 4, 3, 2, 0 оноогоор дүгнэнэ.

1. Тасаг, нэгжийн

зохион байгуулалт нь  холбогдох дүрэм, журамд нийцсэн байх

2. Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн мэдээллийн сангийн тогтмол үйл ажиллагааг хангаж ажиллах үүрэг бүхий инженерийг байгууллагын дарга, захирлын тушаалаар томилсон
3. Эмнэлгийн зориулалттай хийн хангамжийн систем /даралтат сав/ хариуцсан ажилтанг томилсон
4. Мэргэжлийн үйл ажиллагаа явуулах зөвшөөрөлтэй
5. Ажилд томилсон тушаалтай

5, 4, 3, 2, 0

1. Байгууллагын

хэмжээнд хэрэгжүүлж байгаа чанар сайжруулах үйл ажиллагаанд оролцдог байх

1. Оператор, гэрээт инженерүүдийн албан тушаалын тодорхойлолтод чанар сайжруулах үйл ажиллагааны оролцоо, хариуцлагыг тусгасан
2. Үйл ажиллагаанд оролцсон баримттай

5, 4, 3, 2, 0

1.4.Ажлын байр нь эрүүл ахуй, хөдөлмөр хамгааллын  шаардлагыг хангасан байх

1. Инженер,техникийн ажилтны мэргэжлийн үйл ажиллагаа явуулах стандартын шаардлага хангасан өрөөтэй
2. Механик засварын тусдаа өрөөтэй
3. Засварын багаж хэрэгсэл, хяналт тохиргооны тоног төхөөрөмжөөр хангасан
4. Электроникийн болон механик засварын багажаар хангасан

5, 4, 3, 2, 0

2.

Инженер, техникийн ажилтны  мэргэшил, ур чадварыг дээшлүүлж,  ажлын гүйцэтгэлийг үнэлдэг байна.

2.1.Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн инженерүүдийг мэргэшүүлэн ажиллуулсан байх

1.Эмнэлгийн тоног төхөөрөжийн инженерүүдийг дараах чиглэлээр мэргэшүүлэн ажиллуулдаг:

-Дүрс оношилгоо

-Лаборатори

- Мэс засал

- Биологийн сигнал гэх мэт

3. Төрөлжсөн мэргэшлийн эмнэлэг, Тусгай мэргэжлийн төвийн ЭТТ-ийн албанд 1-ээс доошгүй “мэргэшсэн инженер” ажилладаг

4. Мэргэшсэн байдал, мэргэжлийн зэрэг хамгаалсан, байгууллага дэмжлэг үзүүлдэг

5. Холбогдох тушаал, шийдвэрийг хэрэгжүүлсэн

5, 4, 3, 2, 0

2.2.Тусгай зориулалтын болон өндөр өртөгтөй тоног төхөөрөмжүүдийг бэлтгэгдсэн /мэргэшсэн/ ажилтан ажиллуулдаг байх

1. Тусгай зориулалтын болон өндөр өртөгтөй тоног төхөөрөмжүүдийг ажиллуулах инженер техникийн ажилтанг томилсон тушаалтай
2. Инженер техникийн ажилтны мэргэшлийн үнэмлэх, ур чадварыг батлах баримт бичигтэй
3. Эрүүл мэндийн байгууллагын бүтэц, үйл ажиллагааны стандартад заасан орон тоотой /В хавсралт/ харьцуулсан хувь

5, 4, 3, 2, 0

2.3. Инженер техникийн ажилтаны  ажлын гүйцэтгэлд жил бүр үнэлгээ хийж, дүгнэлт өгдөг байх

1. Эмнэлгийн  тоног төхөөрөмжийн инженер техникийн ажилтан бүрийн ажлын гүйцэтгэлийг үнэлдэг, тайлантай
2. Ажилтанд танилцуулж, баталгаажуулсан
3. Ажилтнуудын ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээний нэгдсэн тайлантай

5, 4, 3, 2, 0

2.4.Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн инженер, техникийн ажилтны  мэргэшил, ур чадварыг дээшлүүлэх арга хэмжээ авсан байх

1. Өндөр өртөгтэй, нарийн бүтэц, ажиллагаатай эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн үйлдвэрлэгчийн сургалтад заавал хамруулах, чадавхжуулах, мэргэшүүлэх, туршлага судлахад дэмжлэг үзүүлдэг
2. Шинэ дэвшилтэт техник, технологи нэвтрүүлэх, нутагшуулах багийн үйл ажиллагаанд эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн инженерийг оролцуулдаг

5, 4, 3, 2, 0

3.

Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн хангамж, бүртгэл мэдээллийн нэгдсэн сантай байна.

3.1.Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн нэгдсэн бүртгэлийн системтэй байх

1. Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн бүртгэл нь олон улсын эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн нэршлийн систем (Universal Medical Device Nominaculture System)-д үндэслэсэн
2. “Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн төлөвлөлтийн систем” програм хангамжийг нэвтрүүлсэн

5, 4, 3, 2, 0

3.2.Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн мэдээллийн санг бүрдүүлсэн байх

1. Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн ашиглалт, хөрөнгө оруулалт, засвар үйлчилгээ, шалгалт тохируулгатай холбоотой мэдээллийг програмын өгөгдлийн дагуу оруулсан
2. Мэдээллийн сангийн үйл ажиллагаатогтмолжсон, аюулгүй байдлыг бүрэн хангасан

5, 4, 3, 2, 0

3.3.Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн хөрөнгийн төлөвлөлт хийдэг байх

1. Програмыг ашиглан хөрөнгийн төлөвлөлтийг хийдэг
2. Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн элэгдэл хорогдол, насжилтийг тодорхойлдог

5, 4, 3, 2, 0

3.4.Өртөг өндөр тоног төхөөрөмжийн засвар үйлчилгээ, сэлбэг хэрэгслийн зардлыг тооцож төсөвт тусгадаг байх

1. Өртөг өндөр тоног төхөөрөмжийн засвар үйлчилгээ, сэлбэг хэрэгслийн зардлыг тооцсон
2. Шаардлагатай сэлбэг хэрэгслийн жагсаалт гаргасан
3. Солигдсон сэлбэг, хэрэгслийг баримтжуулсан
4. Санхүүгийн тайлантай

5, 4, 3, 2, 0

3.5.Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн хангамж, засвар, үйлчилгээтэй холбоотой асуудлыг хэлэлцүүлж, арга хэмжээ авч ажилладаг байх

1. Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн хангалт, засвар, үйлчилгээтэй холбоотой асуудлыг  жил бүр удирдлагын зөвлөлөөр хэлэлцүүлж, дүгнэлт өгдөг
2. Шийдвэрийн дагуу арга хэмжээ авч ажилладаг, үр дүнг тооцдог

5, 4, 3, 2, 0

4.

Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн стандарт, удирдамж, зааврын дагуу чанар, аюулгүй ажиллагааг хангасан байна.

4.1.Тоног төхөөрөмжийн аюулгүй  ажиллагааны дүрэм, заавартай, сургалт явуулдаг, санамжийг холбогдох    ажлын байран дээр байрлуулж, хяналт тавьдаг байх

1. Байгууллагын бүх тасаг/нэгжид байгаа тоног төхөөрөмжийн аюулгүй ажиллагааны дүрэм, зааврыг боловсруулж, баталгаажуулсан, ажлын байранд байршуулсан
2. Оношилгоо, эмчилгээний тасаг, нэгжийн бүрийн  тоног төхөөрөмжийг хариуцсан  эмнэлгийн мэргэжилтнүүдэд ашиглалт, аюулгүй ажиллагааны сургалтыг давтамжтайгаар хийдэг
3. Аюулгүй ажиллагааны зааварчилгааг ажилтан бүрт өгдөг, гарын үсэг зуруулж  баталгаажуулсан
4. Ашиглалт, аюулгүй ажиллагаанд тогтмол хяналт тавьдаг

5, 4, 3, 2, 0

4.2.Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжинд шалгалт тохируулга хийлгэдэг байх

1. Шалгалт тохируулгад хамрагдах шаардлагатай тоног төхөөрөмжийн жагсаалтыг баталсан
2. Шалгалт тохируулгад шаардлагатай зардлын тооцоо гаргаж, байгууллагын төсөвт суулгадаг
3. Журамд заасан хугацаанд тоног төхөөрөмжид шалгалт тохируулга хийлгэдэг, үр дүнг тооцдог
4. Шалгалт тохируулгад тэнцээгүй тоног төхөөрөмжийг хэвийн ажиллагаанд оруулдаг арга хэмжээ авдаг
5. Шаардлагатай тоног төхөөрөмжийг баталгаажуулах гэрээг мэргэжлийн байгууллагатай хийсэн
6. Лабораторийн хэмжих хэрэгслүүд, цусны даралтын аппарат, даралтын монометр, термометр, жин зэрэг хэмжих хэрэгслүүдийг баталгаажуулсан

5, 4, 3, 2, 0

4.3.Эрсдэл өндөртэй тоног, төхөөрөмжийн аюулгүй ажиллагааг хангаж ажилладаг байх

1. Мэс заслын, лабораторийн, гемодиализын тоног төхөөрөмжийн бүрийн аюулгүй ажиллагааг хангаж ажилладаг, үйлчилгээ тохируулгыг тогтмол хийдэг
2. Хэвийн ажиллагааг өдөр бүр хянаж, тэмдэглэл хөтөлдөг

5, 4, 3, 2, 0

4.4.Тоног төхөөрөмжийн байршил зүй зохистой байх

1. Нэг тоног төхөөрөмжид ноогдох талбай стандартад заасан хэмжээг хангасан
2. Рентген туяаны үүсгүүртэй тоног төхөөрөмжийн байршил, хамгаалалт зохих түвшинд байдаг
3. Өндөр даралтын ариутгалын тоног төхөөрөмжийн  байршил, аюулгүй байдал зохих түвшинд байдаг

5, 4, 3, 2, 0

4.5.Тоног төхөөрөмж бүрийг газардуулгын системд холбож, аюулгүй ажиллагааг хангасан байх

1. Мэргэжлийн байгууллагаар 2-оос доошгүй  (өвөл, зун)  удаа  цэг тус бүр дээр газардуулгын хэмжилт хийлгэж, дүгнэлт гаргуулсан
2. Тоног төхөөрөмж бүр газардуулгад холбогдсон
3. Газардуулгын байршлын зураг гаргаж баталгаажуулсан

5, 4, 3, 2, 0

Эрүүл мэндийн байгууллагад ашиглаж буй  рентген тоног төхөөрөмжийн   аюулгүй ажиллагааг хангасан байна.

5.1.Цацрагийн үүсгүүртэй рентген тоног төхөөрөмжийн аюулгүй байдлыг хангах арга хэмжээ авдаг байх

1. Цацрагийн үүсгүүр буюу компьютерт томограф, рентген тоног төхөөрөмж тус бүр нь ашиглах, хадгалах тусгай зөвшөөрөлтэй
2. Өрөө тасалгаа, тоног төхөөрөмжид цацрагийн тунгийн хэмжилтийг тогтмол хийлгэсэн
3. Цацрагийн болон рентген тоног төхөөрөмжийн туяаны тун зөвшөөрөгдөх хэмжээнд байгаа эсэхэд  цацрагийн хяналтын газар болон бусад мэргэжлийн байгууллагаас гаргасан дүгнэлттэй
4. Албадмал салхилуурын  системээр хангасан (CT, рентген)
5. Хамгаалах хувцас хэрэгслийн бүрэн бүтэн байдалд хяналт тавьдаг, баримтжуулсан

5, 4, 3, 2, 0

1. Ионжуулагч

цацрагийн буюу рентген туяаны хор нөлөөнөөс сэргийлэх арга хэмжээ авдаг байна.

1. Цацрагтай орчинд ажиллагсдын хувийн дозметрийг сар бүр хэмжилтэнд хамруулдаг
2. Рентген төхөөрөмжтэй тасгууд нь рентген туяаны суурин болон хувийн хамгаалах хэрэгслээр хангасан
3. Эмнэлгийн мэргэжилтэн, техникийн ажилтнуудыг цацрагаас хамгаалах хувцас, хэрэгслээр хангасан, хэрэглэж хэвшсэн
4. Үйлчлүүлэгчид зориулсан цацрагаас хамгаалах  хувцас, хэрэгсэлтэй, хэрэглүүлж хэвшсэн
5. Ионжуулагч цацрагаас буюу рентген туяанаас хамгаалах заавар, зөвлөгөөг ажилтнуудад өгч, баталгаажуулсан
6. Рентген төхөөрөмжийн аюулгүй ажиллагааны болон ажиллуулах заавартай, мөрддөг
7. Рентген туяаны санамж, анхааруулга тэмдгийг  ажлын байранд ил, харагдахуйц байршуулсан

5, 4, 3, 2, 0

Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн ашиглалт, аюулгүй ажиллагааг хангаж ажилладаг байна.

6.1.Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн ашиглалт, засвар үйлчилгээний сургалтын хөтөлбөртэй байх

1. Удирдах албан тушаалтны баталсан  сургалтын хөтөлбөртэй
2. Хөтөлбөрийн дагуу сургалт зохион байгуулж, баримтжуулсан

5, 4, 3, 2, 0

1. Тоног төхөөрөмжийг

ашиглах, ажиллуулах, аюулгүй ажиллагааны сургалтыг хийдэг байх

1. Тоног төхөөрөмжийг ашиглах, ажиллуулах, аюулгүй ажиллагааны сургалтын хөтөлбөртэй
2. Ажлын байр бүрийн тоног төхөөрөмжийг хариуцсан эмнэлгийн мэргэжилтэнд заавар, зөвлөгөө өгдөг
3. Ажилтнуудад хийсэн сургалт, заавар зөвлөгөө өгсөн бүртгэлтэй
4. Ажлын байр бүрт тоног төхөөрөмжийг ашиглах, ажиллуулах, аюулгүй ажиллагааг хангах гарын авлагатай

5, 4, 3, 2, 0

1. Шинэ ажилтанг

чиглүүлэх сургалтад хамруулсан, дэмжлэг үзүүлсэн байх

1. Шинэ ажилтанг чиглүүлэх, дадлагажуулах  сургалтын хөтөлбөртэй
2. Сургалт хийсэн тайлантай
3. Ажилтантай хийсэн ярилцлагын дүгнэлт, дүн

5, 4, 3, 2, 0

1. Шинээр суурилуулсан

тоног төхөөрөмжийн сургалтыг ажлын байран дээр  хийдэг байх

1. Инженер техникийн ажилтан нь шинэ тоног төхөөрөмж бүрийг хүлээн авч, хэвийн ажиллагаанд хяналт тавьдаг
2. Шинээр суурилуулсан тоног төхөөрөмжийн ашиглалт, ажиллуулах, аюулгүй ажиллагааны сургалтыг ажлын байран дээр хийдэг
3. Шинээр суурилуулсан тоног төхөөрөмжийн ажиллагаанд хяналт тавьдаг

5, 4, 3, 2, 0

7.

Эмнэлгийн тоног төхөөрөмжийн хэвийн ажиллагааг хангаж, засвар, үйлчилгээг  хийдэг  байна.

7.1.Засвар үйлчилгээний төлөвлөгөө, графикийн дагуу үйл ажиллагаа явуулсан байх

1. Удирдах албан тушаалтнаар батлуулсан засвар үйлчилгээний төлөвлөгөөтэй, хэрэгжүүлдэг
2. Дуудлага хүлээн авах бүртгэлийн дэвтэртэй
3. Засвар үйлчилгээ хийхэд ашигласан сэлбэг, дагалдах хэрэгслийн бүртгэл хөтөлдөг
4. Засвар үйлчилгээний тайлантай
5. Засвар үйлчилгээний гарын авлага ашигладаг

5, 4, 3, 2, 0

7.2. Багаж, тоног төхөөрөмжийн техник ашиглалтын паспорт, цаг ашиглалтыг тогтмол хөтөлдөг байх

1. Тоног төхөөрөмж бүрт техник ашиглалтын паспорттай
2. Техник ашиглалтын паспорт, цаг ашиглалтыг тогтмол, үнэн зөв хөтөлдөг

6. Ханган нийлүүлэгч байгууллагын суурилуулалт, засвар үйлчилгээний актыг хавсаргасан

5, 4, 3, 2, 0

7.3.Тоног төхөөрөмжүүдэд урьдчилсан үзлэг, техникийн үйлчилгээг тогтмол хийдэг байх

1. Тасаг, нэгжийн тоног төхөөрөмжүүдэд урьдчилсан үзлэг, техникийн үйлчилггээ хийх  хуваарийг баталсан
2. Хуваарийн дагуу үзлэгийг хийсэн
3. Үзлэг, үйлчилгээ хийсэн тухай тэмдэглэлийг техник ашиглалтын паспортад тэмдэглэдэг

5, 4, 3, 2, 0

7.4.Тоног төхөөрөмжид тухай бүр засвар, үйлчилгээ  хийдэг  байх

1. Өндөр өртөгтэй, нарийн ажиллагаатай тоног төхөөрөмжид гадны байгууллагаар засвар үйлчилгээ хийлгэх гэрээтэй, баталгаажуулсан
2. Гэрээний хэрэгжилт акт, техник ашиглалтын паспорт хөтөлдөг

3. Тоног төхөөрөмжийн ажиллагаа, засвар үйлчилгээний тайлантай, холбогдох байгууллагад хүргүүлдэг
4. Шаардлагатай тоног төхөөрөмжид шалгалт, тохируулгыг хийлгэдэг

5, 4, 3, 2, 0

Онооны дүн

Авбал зохих оноо

...

Авсан оноо

...

№

ҮЙЛ АЖИЛЛАГААНД ТАВИГДАХ ШААРДЛАГА

ШАЛГУУР ҮЗҮҮЛЭЛТ

ХЭМЖИХ ҮЗҮҮЛЭЛТ

ҮНЭЛГЭЭ

Байгууллага нь барилга, байгууламжийн орчны шаардлага болон инженерийн байгууламжийн хэвийн ажиллагааг хангаж ажилладаг байна.

1. Байгууллага нь барилга,

инженерийн байгууламжийн байршил, бүрэлдэхүүн хэсгүүдийг харуулсан схем, зураглалтай байх

1. Барилга, инженерийн байгууламжийн байршил, бүрэлдэхүүн хэсэг /цахилгаан, сантехник, агааржуулагч, холбоо, хийн систем/  бүрийг харуулсан схем, зураглалтай, баталгаажуулсан
2. Барилга, инженерийн байгууламжийн үйл ажиллагаанд хийсэн үзлэг, шалгалт хийсэн тэмдэглэл, авсан арга хэмжээг баримтжуулсан

Шалгуур үзүүлэлт бүрийг 5, 4, 3, 2, 0 оноогоор дүгнэнэ.

1.2. Барилга, инженерийн байгууламжийн хэвийн ажиллагааг хянан шалгаж, сайжруулдаг тогтолцоог бүрдүүлсэн байх

1. Барилга, инженерийн байгууламжийн хэвийн ажиллагааг хянаж шалгаж, арга хэмжээ авах батлагдсан төлөвлөгөөтэй
2. Төлөвлөгөөний хэрэгжилтэд тогтмол хяналт тавьдаг
3. Барилга, инженерийн байгууламжийн хэвийн ажиллагаанд үзлэг, шалгалтыг  тогтмол хийдэг
4. Үзлэг, шалгалт хийх хуудсыг боловсруулж ашигладаг
5. Үзлэг, шалгалтын дүгнэлт, авсан арга хэмжээний талаар тэмдэглэл хөтөлж,  баримтжуулсан

5, 4,  3, 2,  0

1. Байгууллагын хэвийн үйл

ажиллагааг хангах зорилгоор гадны байгууллагаар гүйцэтгүүлэх инженерийн үйлчилгээг хийж гүйцэтгүүлдэг гэрээтэй байх

1. Ус, цахилгаан, дулаан хангамж, хийн болон агааржуулалтын систем, сантехник зэрэг инженерийн үйлчилгээ, засварыг гүйцэтгүүлэх гэрээг холбогдох байгууллага тус бүртэй байгуулсан, баталгаажуулсан
2. Гэрээнд заасан дагуу үзлэгийг хийж, бүртгэл, тэмдэглэл хөтөлдөг
3. Гэрээний гүйцэтгэлийг жил бүр  дүгнэдэг

5, 4, 3, 2,  0

1.4.Байгууллагын гадаад орчин, барилга байгууламж нь эрүүл ахуйн шаардлагыг хангасан байх

1. Орчноос тусгаарласан хашаатай, хаягжуулсан
2. Байгууллагын хашаанд үйлчлүүлэгчид тав тухтай байдлыг хангах ногоон байгууламжтай, зүлэгжүүлсэн, зам талбайг цардаж тохижуулсан, сүүдрэвч, сандалтай 
3. Гадна орчныг бүхэлд нь гэрэлтүүлэх гэрэлтүүлэгтэй
4. Тэргэнцэртэй иргэдэд зориулсан стандартын шаардлага хангасан бариул бүхий налуу замтай
5. Машины зогсоолтой, тэмдэгтэй

5, 4, 3, 2, 0

Эмнэлгийн усан хангамж болон цахилгааны нөөцийг бүрдүүлж,

хэвийн ажиллагааг хангана.

2.1.Байгууллагын хүчин чадалд тохирсон цахилгааны нөөц үүсгэвэртэй байх

1. Цахилгааны нөөц үүсгэвэртэй, ажиллагааг тогтмол хянадаг
2. Цахилгааны нөөц үүсгэвэр нь байгууллагын хэмжээнд тусламж, үйлчилгээг хэвийн явуулах хүчин чадалтай
3. Сэлгэн залгалтын хэвийн ажиллагааг сар тутамд зохих мэргэжлийн байгууллагатай хамтарч хянадаг, баримтжуулсан

5,4, 3, 2, 0

2.2.Цахилгааны нөөц тэжээлийн найдваржилт хангагдсан байх

1. Тухайн байгууллагын АВР /Автомат сэлгэн залгагч/-ийн ажиллах техникийн болон схем зурагтай
2. Нөөц тэжээлийн хүчин чадал нь тухайн байгууллагын /тасгийн/ тоног төхөөрөмжийн суурилагдсан хүчин чадлаас багагүй байх
3. Нөөц тэжээлийн сэлгэн залгалтын шуурхай ажиллагаа, найдваржилтыг хангаж буйг мэргэжлийн байгууллага зохих туршилтаар баталгаажуулсан

5, 4, 3, 2, 0

2.3.Цахилгаан энергийн чанарын шаардлагад нийцсэн байх

1. Стандартад нийцсэн эсэхийг мэргэжлийн байгууллагаар улирал бүр хэмжилт, туршилт хийлгэж  цахилгаан тэжээлийн чанарыг дээшлүүлэх талаар арга хэмжээ авсан
2. Хэмжилт хийх цэгүүдийг цахилгаан энергийн чанар доголдож болзошгүй /мэдрэмтгий/ хэрэглэгчид хийлгэдэг (ЭКГ, ЭХО, KТ, СТ)
3. Цахилгаан энергийн чанарыг доголдуулж болзошгүй /шугаман бус/ хэрэглэгчийн (рентген, физик эмчилгээний бүлэг хэрэглэгчид) оролт дээр хэмжилт туршилт хийдэг

5,4, 3, 2, 0

2.4.Мэдээллийн аюулгүй байдлыг хангах орчин бүрдүүлсэн  байх

1. Автомат сэлгэн залгагчаар (АВР) нөөц тэжээлд сэлгэн залгагдах боломжоор хангагдсан (хүчин чадал нь тохирсон UPS-ээр дамжуулж тэжээх)
2. Статик цэнэгээс хамгаалагдсан (Сервирын өрөө потенциал жигдрүүлэгчтэй, газардуулгатай, резинэн шал тусгаарлагчтай, агаар чийгшүүлэгчтэй)

5, 4, 3, 2, 0

2.5.Байгууллагын усан хангамжийн үйлчилгээ тасралтгүй байх 

1. 24 цагийн усан хангамжтай
2. Ус тасалдал гарсан тохиолдолд зохицуулах арга хэмжээг төлөвлөсөн
3. Ундны усны шинжилгээтэй, шаардлага хангасан

5,4, 3, 2, 0

Байгууллагын хийн болон агааржуулалтын системийн ашиглалт, аюулгүй ажиллагааг хангана.

3.1.Хүчилтөрөгчийн агуулах /хадгалах байр/-ын аюулгүй ажиллагааг хангасан байх

1. Хүчилтөрөгчийн агуулах /байр/-ыг тусад нь зохион байгуулсан
2. Хүчилтөрөгч хангамжийн шугам аюулгүй ажиллагааны шаардлагыг хангасан
3. Хүчилтөрөгчийн агуулах /байр/, үйл ажиллагааны аюулгүй ажиллагааг хариуцсан ажилтантай

5, 4, 3, 2, 0

1. Эмнэлгийн зориулалттай

хийн хангамжийн нэгдсэн системд холбогдсон байх

1. Хийн хангамжийн системд тогтмол хяналт тавьдаг, баримтжуулсан
2. Цэвэрлэгээ үйлчилгээг тогтмол хийдэг
3. Хийн хангамж, аюулгүй ажиллагааг хариуцсан ажилтантай

5,4, 3, 2, 0

1. Хийн хангамжийн нэгдсэн

шугам, даралтат сав, хийн баллоны аюулгүй ажиллах нөхцөлийг бүрдүүлсэн байх

1. Аюулгүй ажиллагааны зааварчилгаа өгч тэмдэглэл хөтөлдөг, хяналт авдаг
2. Даралтат савыг баталгаажуулсан
3. Даралтат савыг хаягжуулж, бэхэлгээ  хийсэн
4. Даралтат сав /баллон/-ыг зөөвөрлөх бэхэлгээтэй тэргэнцэр эсхүл тусгай зориулалтын тээвэрлэх хэрэгсэлтэй
5. Даралтат савыг ажиллуулах бичмэл заавартай
6. Даралтат савыг ажиллуулсан үед тэмдэглэгээ хөтөлдөг

5, 4, 3, 2, 0

1. Агааржуулалтын хэвийн

үйл ажиллагааг хангасан байх

1. Агааржуулалтын хоолойн агаарт  (халдваргүйжүүлэлт) бактерологийн шинжилгээ хийлгэсэн
2. Агааржуулалтын фильтр (шүүлтүүр)-ыг зохих шаардлагын дагуу сольж, үйлчилгээ хийлгэсэн
3. Агааржуулагчийн фильтр солих, халдваргүйжүүлэх, урсгал засварын ажлыг орчин үеийн шаардлагын түвшинд хийсэн

5,4, 3, 2, 0

Галын аюулгүй байдлыг хангаж ажиллана

4.1. Галын аюулгүй байдал,  гал унтраах техник, хэрэгслийг ашиглах талаар ажилтнуудыг сургалтанд хамруулсанбайх

1. Байгууллагын хэмжээнд мөрддөг галын аюулгүй ажиллагааны батлагдсан заавартай, мөрддөг
2. Харьяалах нутаг дэвсгэрийн Онцгой байдлын газар/ хэлтэстэй хамтран ажилтнуудад жилд 1-2 удаа галын аюулгүй байдлын дадлага, сургалтыг зохион байгуулж, баримтжуулсан
3. Галын аюулаас урьдчилан сэргийлэх буланг шаардлагатай цэгүүдэд байршуулсан

4. Гал унтраах хэрэгслийг ашиглах зааврыг өгдөг

5, 4, 3, 2, 0

4.2. Гал гарсан тохиолдолд яаралтай арга хэмжээ авах тусгай тэмдэг бүхий гарц, схем зураглалтай байх

1. Аврах гарцын схем, тэмдэг тэмдэглэгээнүүдийг шаардлагатай цэгүүдэд байршуулсан
2. Гал унтраах бүлгэмтэй
3. Гал унтраах хэрэгслээр хангасан, шаардлагатай цэгүүдэд байршуулсан

5, 4, 3, 2, 0

4.3.Галын аюулын үед сэрэмжлүүлэх дуудлагын болон дохиоллын хэрэгслээр хангасан байх

1. Галын аюулгүй байдлын үед ашиглах дуут дохио, холбоо хэрэгслээр хангасан
2. Аваарын гэрэлтүүлэгтэй

5, 4, 3, 2, 0

1. Галын байцаагчийн дүгнэлт

гаргуулсан байх

1. Харьяа аймаг, дүүргийн Онцгой байдлын газар, хэлтсээс жил бүр дүгнэлт гаргуулсан

5, 4, 3, 2, 0

4.5.Галын хорыг шаардлагатай

өрөө, нэгжид зохих журмын дагуу байрлуулж, хорыг цэнэглэсэн ба ашигласан бүртгэлийг хөтөлдөг байх

1. Галын хорын тоог гаргаж, бүртгэлжүүлсэн
2. Шаардлагатай цэгүүдэд галын хорыг байршуулсан
3. Мэргэжлийн байгууллагатай гэрээтэй ажиллаж, цэнэглүүлсэнбаримттай
4. Галын хорыг цэнэглэсэн ба ашигласан бүртгэл, тэмдэглэлхөтөлсөн
5. Техник ашиглалтын паспорт хөтөлсөн тэмдэглэлтэй
6. Галын хорыг худалдан авсан, цэнэглэсэн санхүүгийн баримттай

5, 4, 3, 2, 0

Онооны дүн

Авбал зохих оноо

...

Авсан оноо

...